A Justiça de Mirandópolis condenou uma auxiliar de enfermagem que atuava no Hospital Estadual da cidade por improbidade administrativa. Ela foi denunciada pelo Ministério Público por descumprir a jornada de trabalho de 30h exigida para o cargo.
De acordo com as informações apuradas pela reportagem, ela terá que pagar uma multa no valor de dez salários mínimos, referente ao que ela recebia, suspensão dos direitos políticos por cerca de 8 anos e proibição de contratos com o poder público durante 10 anos.
Para se defender, a auxiliar ainda relatou ao MP que se afastou regularmente da instituição, para poder exercer atividades sindicais, pois tinha sido eleita diretora de Capacitação Sindical. Com isto, se mudou para São Paulo, mas continuou assinando a folha de ponto da entidade durante os anos de 2009 e 2010, mesmo sem realizar qualquer função no local.
