O presente Processo Seletivo tem por objetivo a contratação de pessoal, em caráter excepcional e temporário, para atender as necessidades da Secretaria Municipal de Administração, Secretaria Municipal de Saúde, Secretaria Municipal de Assistência Social, Trabalho e Habitação, e Secretaria Municipal de Infraestrutura para provimento em vagas remanescentes de servidores públicos efetivos que estão em:
Licença para tratamento de Saúde; licença gestante, afastamento para tratar de interesses e particulares; licença de Saúde para tratamento de pessoa da família; readaptação; função gratificada, cargos em comissão ou em confiança; sindical; licença para agente político.
Mediante o interesse público, a critério da Administração Municipal, este processo seletivo terá validade durante o ano corrente, podendo ser prorrogado por mais um ano.
A contratação será para 40 horas de acordo com a necessidade da Administração Pública e experiência profissional.
As funções são as seguintes:
vigia, motorista, trabalhador braçal, gari, operador de máquinas, tratorista, instrutor de dança e teatro, instrutor de artesanato, técnico de enfermagem, auxiliar de enfermagem, auxiliar de consultório odontológico e agente de endemias.
As inscrições serão realizadas pessoalmente, na Escola Municipal Luciano Silvério de Oliveira sito à Rua Manoel Silvério do Nascimento, 55, Jardim Nova Água Clara, Água Clara - MS, no horário das 7h às 11h e das 13h às 17h, no dia 11 de Janeiro de 2022.
Após julgados todos os recursos apresentados, será publicado o resultado e classificação final, disponível no site http://www.pmaguaclara.ms.gov.br/publicacoes/diariosoficiais-do-municipio/ no dia 18 de janeiro de 2022.
Confira todo os detalhes no edital: http://www.pmaguaclara.ms.gov.br/publicacoes/diarios-oficiais-do-municipio/
FONTE: FATOS REGIONAIS
