Gazeta da Região

POLÍCIA MILITAR DE PENÁPOLIS NÃO PARA EM AÇÃO GUARNIÇÃO DA PM PRENDE AUTORA DE TENTATIVA DE HOMICÍDIO EM OCORRÊNCIA NO BAIRRO SANTO ANTÔNIO policia militar de penápolis você pode confiar !!!

OPORTUNIDADE DE TRABALHO Posto do Atendimento ao Trabalhador tem 320 oportunidades de emprego O Posto de Atendimento ao Trabalhador de Andradina está recebendo currículos para o mutirão de contratação para preencher 300 vagas na área da construção civil. Para ter acesso a essas oportunidades profissionais procurar diretamente o PAT, ligado a Secretaria de Turismo, Desenvolvimento Econômico e Economia Criativa, na rua J.A de Carvalho, 1173, ou enviar currículo para: Este endereço de email está sendo protegido de spambots. Você precisa do JavaScript ativado para vê-lo.. Informar no assunto do e-mail o cargo pretendido. +20 vagas Ainda existem outras 20 vagas abertas para as mais variadas áreas. 5 delas exclusivas para Pessoas Com Deficiência. Telhadista - 2, Soldador – 2, Auxiliar Administrativo - 1, Tratorista (vaga exclusiva PCD) – 2, Repositor (vaga exclusiva PCD) – 1, Empacotador (vaga exclusiva PCD) – 1, Eletricista – 1, Ajudante de eletricista – 1, Encanador – 1, Ajudante de encanador – 1, Auxiliar de cozinha – 1, Auxiliar de limpeza – 1, Atendente de atrações – 1, Atendente de recepção e loja – 1, Montador de brinquedos – 1, Atendente de restaurante e bares – 1 eControlador de acesso – 1 Com 33 anos de existência uma lei garante a inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho. A medida para contratação desse público é prevista na Lei de Cotas para Pessoas com Deficiência (8.213/91). A legislação determina que empresas com 100 empregados ou mais reservem vagas para o segmento. De acordo com o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), 45 milhões de pessoas possuem algum tipo de deficiência no Brasil. Para a secretária nacional dos Direitos da Pessoa com Deficiência, Priscilla Gaspar, o texto foi fundamental para minimizar a discriminação, alertar sobre a importância da inclusão e garantir o pleno exercício da cidadania. Os direitos conquistados pelas pessoas com deficiência precisam ser preservados e ampliados. Para tanto, é de fundamental importância a mais ampla articulação e união de esforços dos diferentes segmentos da sociedade, com especial destaque para o protagonismo das próprias pessoas com deficiência. A Lei Conforme a legislação, as proporções para empregar pessoas com deficiência variam de acordo com a quantidade de funcionários. De 100 a 200 empregados, a reserva legal é de 2%; de 201 a 500, de 3%; de 501 a 1.000, de 4%. As empresas com mais de 1.001 empregados devem reservar 5% das vagas para esse grupo. As multas para instituições que descumprirem a legislação podem chegar a R$ 228 mil. A medida também inclui pessoas reabilitadas do Instituto Nacional de Seguridade Social (INSS).

CIPA DA UNIDADE DE NOVA INDEPENDÊNCIA  REALIZOU PALESTRA DO COMBATE DA VIOLÊNCIA CONTRA MULHER

No final do mês passado tivemos a eleição para a escolha do novos membros da Cipa (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) para a gestão 2024. Foram eleitos oito integrantes, sendo quatro titulares e quatro suplentes. A posse está marcada para janeiro. ✅ Os eleitos foram: ▪️ Ana Paula Virgulino da Cunha (Apoio) – 52 votos ▪️ Márcia Gomes Zaramello Freitas (Administrativo) – 34 votos ▪️ Reginaldo Sartori (Enfermagem) – 25 votos ▪️ Gabriel Henrique dos Santos (Enfermagem) – 25 votos ▪️ Otacília Alves (Apoio) – 21 votos ▪️ Ana Paula Sampaio (Administrativo) – 19 votos ▪️ Ana Gabriela Leandro Feitoza (Apoio) – 16 votos ▪️ Dirceu Gomes (Administrativo) – 15 votos #SantaCasaBirigui #Birigui #Cipa #SESMT #Segurança

"Diretor da Santa Casa de Andradina protagoniza ‘baixaria’ durante encontro com vereadores" *Devanir Pimenta teria se recusado a atender vereadores e, quando atendeu, disse palavras de desrespeito aos colaboradores da Santa Casa* Qual seria a sua reação, se alguém, num cotidiano qualquer, fizesse uso de palavras de baixo calão para se referir a uma terceira pessoa? E se, esse alguém ocupasse um cargo de gestor em uma Santa Casa, e com um salário que seria algo em torno de R$ 20 mil, de acordo com algumas informações? Pois bem, é o que teria acontecido em Andradina, onde o atual responsável pela administração da Santa Casa da cidade, Devanir Pimenta, o Deva, teria proferido as seguintes palavras a um vereador, quando se referiu aos colaboradores da entidade. “Mande todos irem tomar no c#”. Essas teriam sido as palavras do gestor aos vereadores Sergio Santaela, João Máximo, Rodarte dos Anjos, Hernani da Bahia e o assessor parlamentar Willian Siqueira, quando realizavam uma visita técnica a unidade de Saúde. A visita técnica aconteceu por conta do alto valor em repasses recebidos pela unidade durante o ano de 2023. Segundo informações, o montante recebido chega a quase R$ 12 milhões. Durante uma conversa entre os vereadores, e o assessor Willian que representava o vereador Geraldo Shiomi (em viagem), com o atual responsável pela saúde financeira da Santa Casa, Deva, foi levantado o questionamento a respeito do não pagamento da primeira parcela do décimo terceiro salário. Exaltado, Deva teria dito: “Olhando no seu olho, manda esses funcionários tomar no c#”, teria dito Deva, que anteriormente mandou dizer “que estava no Japão”, para não atender os vereadores. A reportagem do Portal Andradina ligou para o telefone de Devanir Pimenta, porém, até a publicação desta matéria, não recebeu retorno. Informações: O FOCO